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¿Por qué los Supervisores o Mandos Intermedios?

El fracaso o el éxito de una organización está muy a menudo relacionado con el grado de cambio exitoso que haya ocurrido al nivel de supervisores y mandos intermedios. Los supervisores y mandos intermedios son el enlace fundamental entre la Dirección, los Clientes y los Empleados. Toda estrategia que se quiera desarrollar en la empresa tiene que contar inexcusablemente con ellos como parte fundamental. 

En Toyota hace ya tiempo que se dieron cuenta de la importancia de los Supervisores y Mandos Intermedios

Necesidad de contar con Tutor Mentor Interno para garantizar el Éxito

4 Áreas de Trabajo

Algunos Datos

Precios Especiales a partir de 4 Supervisores por Empresa

PRÓXIMO INICIO PREVISTO PARA 25 FEBRERO

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